Предупрежден - значит, вооружен

1 сентября 2020 г., вторник

В день знаний, 1 сентября, помощник главы Пестречинского муниципального района по вопросам противодействия коррупции В.И.Урысова совместно с начальником «МБУ «Отдел образования» М.А.Харитоновой провела лекцию для директоров образовательных организаций в онлайн формате о порядке урегулирования конфликта интересов в муниципальных учреждениях образования.

Цифры по результатам социологичес­кого опроса, проведенного Комитетом Республики Татарстан по социально-экономическому мониторингу, подтверждают, что удовлетворенность жителей республики уровнем качества общего образования растет, в 2019 году положительное мнение выразили 88,1% респондентов, удовлетворенность уровнем качества дошкольного образования высказали 87,9% респондентов, что выше результатов предыдущих лет.

Жители республики все реже отмечают коррумпированность сотрудников сферы образования. В тоже время о коррумпированности в среднем звене отметил каждый одиннадцатый респондент, в дошкольном образовании – каждый пятнадцатый участник опроса.

Как и всякое негативное явление, коррупцию легче предотвратить, чем с ней бороться. Помощник главы остановилась на конкретных примерах конфликта интересов, перечислив меры по его предотвращению и урегулированию.

Надо отметить, что еще в 2018 году во всех подведомственных Исполнительному комитету муниципального района учреждениях была проведена работа по внесению изменений в Уставы и трудовые договоры с руководителями и работниками данных организаций в части распространения ограничений, касающихся конфликта интересов, а именно: об обязанности принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов и уведомлять руководителя (работодателя) о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

В настоящее время непринятие мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов может повлечь увольнение как государственных (муниципальных) служащих, так и работников подведомственных организаций в связи с утратой доверия.

Высокая значимость недопущения конфликта интересов, как инструмента антикоррупционной политики, обосновывается тем, что его использование позволяет выявить ситуацию, непосредственно предшествующую совершению коррупционного правонарушения, и своевременно принять надлежащие меры реагирования.

В завершение помощник главы выразила искреннюю благодарность всем работникам образования района за их повседневный кропотливый труд, преданность своему делу и пожелала, чтобы новый учебный год стал продуктивным, а профессиональная деятельность педагогов была и впредь по достоинству оценена обществен­ностью, школьниками и родителями.

 

ПОДПИСАТЬСЯ НА НОВОСТИ
Все материалы сайта доступны по лицензии:
Creative Commons Attribution 4.0 International