Пестречинские работодатели должны предоставлять информацию ежемесячно
О таких обязанностях наш корреспондент говорила с начальником Пестречинского центра занятости Айсылув Рафиковой.
- О чем же и куда должны сообщать пестречинские работодатели?
- В соответствии с Законом РФ «О занятости населения в Российской Федерации» работодатели обязаны ежемесячно представлять органам службы занятости информацию о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах, выполнении квоты для приема на работу инвалидов.
- С чем это связано?
- Предоставление нам в установленный срок этой информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей связано с тем, что мы осуществляем деятельность, направленную на создание устойчивой системы эффективного трудоустройства граждан, достижение оптимальной занятости населения. Эти функции осуществляются на основании сведений о потребности в работниках, предоставляемых работодателями.
- Эти сведения должны сообщать какие-то отдельные категории работодателей?
- Нет, обязанность ежемесячно представлять органам службы занятости информацию о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей возложена на всех работодателей без исключения.
Бездействие работодателей по непредставлению информации является нарушением требований пункта 3 статьи 25 Закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации». Такое невыполнение нарушает права граждан на трудоустройство, свободный выбор рода деятельности, профессии, вида и характера труда, защиту от безработицы, а также на получение информации о положении на рынке труда, гарантированные конституцией Российской Федерации, Законом Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации».
- Куда обращаться за более подробной информацией?
- Во избежание нарушения закона просим Вас обращаться в центр занятости по месту расположения предприятия. Адрес центра занятости с. Пестрецы, ул. Советская, д.34 или по тел.: 8(843-67)3-06-06, CentrZan.Pestr@tatar.ru . Все услуги службы занятости предоставляются бесплатно!